微創新，又稱作自主改善，是指員工自己通過手段與(yu) 方法的變更，使工作或結果變得更好，從(cong) 而獲得製度化的嘉獎，並使改善後的工作標準化的過程。在2018年前三季度，公司微創新數量出現爆發式的增長。截至10月1日，公司微創新總數量已達2377件，人均參與(yu) 度達30%，同比增長256%和66.7%，公司每個(ge) 部門都在超越曆史，其中，生產(chan) 部9個(ge) 月的微創新總數已超過公司2017年全年總和。這些來自員工們(men) 大大小小的改善項目，在體(ti) 現伟德app官网人無窮智慧的同時也給公司創造出實實在在的收益，不僅(jin) 提升生產(chan) 效率更是盤活、降低生產(chan) 成本近20萬(wan) 元。

隨著改善數量的不斷增加，精益改善推進工作已步入嶄新階段。在不斷完善微創新申報範圍、申報流程、評審標準的同時，還通過定期開展微創新部門交流會(hui) 、設立改善龍虎榜、評選改善之星等豐(feng) 富的活動，持續營造改善氛圍，相信在每一位伟德app官网人的共同努力下，伟德app官网的精益之路必將碩果累累！